為協助雇主們合法聘僱外籍移工，本手冊提供18則法令案例
自從我國政府開放外籍移工合法引進後，來自各個國家的勞動朋友，也成為臺灣社會的一分子。
不僅填補國內基層勞動力的缺口，也協助減 輕家庭照護的重擔，對於經濟繁榮與社會穩定的貢獻功不可沒，臺灣是 一個講求人權的國家，自由化、平等化的人權規範蔚為全球潮流，我國 政府訂定多項法律規定，希望給予外籍移工與本國勞工相同的平等對待 與尊重關懷。
「因外籍移工朋友來自許多不同的國家，雇主們要先認識他們的文化， 才能進一步達成尊重並和諧相處，因此我們也為雇主們介紹各外籍移工來源國的文化、宗教信仰。如印尼的朋友因為信奉伊斯蘭教，不能夠食用豬肉;泰國的朋友對於皇室與佛教僧侶都有高度的尊重;菲律賓朋友個性活潑樂觀，越南人民的民族意識強烈。
為協助雇主們合法聘僱外籍移工，本手冊提供18則法令案例，透過 淺顯易懂的生活小故事與活潑的插圖，幫助雇主更加了解如何正確又合 法的聘僱外籍移工。並且彙整聘僱外籍移工後應注意的規定與應辦事項， 另外按外籍移工開放業別編列相關Q&A，希望雇主在查閱時能更加方便。
希望本手冊能像橋樑一般，連結雇主和外籍移工，讓雙方能夠互信、互重。打造勞工與雇主的雙贏局面，是本署的使命，促成勞工與雇主間相互的了解，也是本署的任務。期望透過本手冊，雇主們能夠更加認識外籍移工、瞭解相關法令。在遵守法律規定的前提下，合法聘僱外籍移工，而且在互相尊重、彼此信賴的待之下，外籍勞工朋友也能「以 心相待、以誠服務」，成為每一位雇主的得力幫手。